Facilty managers worden ook wel gezien als de jongleurs van een organisatie: ze hebben veel ballen hoog te houden. Welke basisvaardigheden heb je nodig om dit te kunnen doen?

Schoonmaakbedrijf Effektief voegt een nieuwe opdrachtgever toe aan het portfolio. Zij verzorgen vanaf 2022 het schoonmaakonderhoud en de glasbewassing voor Gomarus Scholengemeenschap in Gorinchem en Zaltbommel.

Gom Offices is de komende vijf jaar opnieuw verantwoordelijk voor de schoonmaak, een deel van de glasbewassing, het afvalmanagement, de winterservices en de levering van sanitaire materialen van het European Patent Office (EPO) in Rijswijk. Het schoonmaakbedrijf is al sinds november 2016 verbonden aan EPO en kreeg onlangs de nieuwe aanbesteding gegund.

Op 8 februari organiseert Interclean een online bijeenkomst over 'schoonmaak en de digitale toekomst'.

Met de start van het nieuwe jaar kijkt iedereen met een frisse blik naar wat 2022 gaat brengen. Wat betekent dat voor de catering? Tessa Riesmeijer-Van der Kamp, projectadviseur bij The Food Office, denkt dat vooral het hybride werken een grote verandering teweegbrengt. "Het broodje kaas komt voorlopig niet meer terug."

In de Spotlight-rubriek geven facility professionals hun toekomstvisie op FM, delen ze verschillende ervaringen en geven ze een kijkje in hun privéleven. Deze week: Vivian van Rossem, manager FM bij Royal Flora Holland.

Het team van FACTO wenst jou een gezond en heel voorspoedig 2022.

Werkplezier, dat is volgens Cor Heespelink van Cicero Zorggroep, het allerbelangrijkste als het gaat om schoonmaak."Bij Cicero noemen we de schoonmakende medewerkers daarom geen schoonmakers maar Ondersteuner Wonen." Een best practice.

Om locatie Apeldoorn van Achmea energieneutraal te maken, zijn meerdere deelprojecten geformuleerd. Een van de doelstellingen is het gasverbruik naar nul te brengen. "Een gemiddeld kantoor verbruikt 9 à 10 m3 gas per m2 op jaarbasis. Maar wij willen én moeten naar nul."

De huidige onzekere economische situatie vraagt om verstandig en stabiel en economisch beleid. Het is goed dat de minister van Economische Zaken Adriaansens dit onderschrijft. Dat stellen MKB-Nederland en VNO-NCW in reactie op de cijfers van de Nederlandse economie, die het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) onlangs presenteerde. Afgelopen kwartaal kromp de economie met 0,3 procent en ook het vorige kwartaal was een krimp te noteren. Volgens het CBS komt dit doordat Nederland minder spullen verkocht aan het buitenland en huishoudens minder geld uitgaven.

Een toilet waar iedereen zich welkom voelt, ongeacht je geslacht. Steeds meer bedrijven, organisaties en gemeenten willen gehoor geven aan deze wens en genderneutrale wc's aanbieden. De grote vraag is hoe je een genderneutral toilet inricht. CWS Nederland is expert in sanitaire hygiëne en geeft praktische tips.

Wie werkt waar in FM? Een overzicht met daarin een selectie van de meest recente baanwisselingen.

Essity zet al voor de derde keer een EcoVadis-prijs op haar naam. Het bedrijf voor hygiëne en gezondheid mag de derde platina plak op de plank zetten. En dat is geen sinecure, want Essity bevindt zich met deze prestatie bij de top één procent van alle beoordeelde bedrijven.

Om duurzame ontwikkeling nog meer een impuls te geven binnen het bedrijf, heeft CWS Cleanrooms een nieuwe functie in het leven geroepen: Sustainability Manager. Cedric Radtke is hiervoor aangetrokken. Inmiddels is hij ongeveer een maand aan het werk in zijn nieuwe baan. "Door duurzaam te gaan denken, onze conventionele denkwijze te doorbreken en nieuwe technologieën te implementeren, kunnen we innovatie stimuleren."

Per 1 juli gaan er op gebied van wet- en regelgeving voor FM een aantal zaken veranderen.

Vanaf 1 juni is CSU de nieuwe facilitaire partner van het oudste ziekenhuis van Nederland. Het Reinier de Graaf Gasthuis biedt zorg in de regio Delft en heeft daar meerdere onderzoeks- en behandelcentra. CSU neemt niet alleen de dagelijkse schoonmaak op zich, maar voert ook hoteldiensten uit.

Adviesbureaus Ifmec en Wundershift brengen hun activiteiten in facility management (FM) samen en gaan per direct verder onder de naam Ifmec. Door deze fusie ontstaat een onafhankelijk Nederlandse adviesbureau van betekenis in FM.

Het Voedingscentrum heeft een nieuwe hygiënecode gepubliceerd: de 'Hygiënecode voor zorginstellingen, woonvormen en Defensie'. Tot 1 juli 2023 kunnen de vorige edities nog worden gebruikt, maar na die datum geldt alleen nog de nieuwe versie.

In de rubriek Rising Star komt jong talent aan het woord over carrière en ambities. In de eerste helft van 2023 hebben we 14 mooie portretten gemaakt van nieuwe talenten binnen de facility branche.

In het afgelopen jaar is veel gebeurd bij Vebego. Zo heeft het de grootste overname in haar geschiedenis succesvol voltooid, is er actief werk gemaakt van haar duurzaamheidsambitie en zijn er grote stappen gezet in het toekomstbestendig maken van de organisatie. Tegelijkertijd vormden onder meer corona, stijgende energie- en materiaalkosten en personeelsverzuim uitdagingen voor het bedrijf. CEO Ton Goedmakers: "We zijn positief over het resultaat van afgelopen jaar. Ook in 2023 rekenen we weer op gezonde groei."