De schoonmaakbranche in Nederland liet ook in 2024 opnieuw een duidelijke groei zien. Ondanks aanhoudende druk van stijgende kosten en een krappe arbeidsmarkt, wisten veel schoonmaakbedrijven hun omzet verder te verhogen. Dit blijkt uit het jaarlijkse Service Management marktonderzoek.

De omzet van de grote schoonmaakbedrijven groeide in 2024 opnieuw, zo blijkt uit ons jaarlijkse marktonderzoek. Maar het was ook een jaar vol uitdagingen, wordt al snel duidelijk wanneer we de schoonmaakgiganten traditiegetrouw vragen naar het verhaal achter de cijfers. Van forse loonsverhogingen in de cao tot geopolitieke spanningen, hoog ziekteverzuim en de immer krappe arbeidsmarkt. Toch zijn de bedrijven positief en hoopvol over de toekomst. Opvallend is dat er telkens één rode draad doorklinkt: de medewerker. Want wie de medewerker heeft (en behoudt!), heeft de markt.

Ieder jaar publiceert Service Management het omzetoverzicht, een belangrijk onderdeel van het marktonderzoek. Daarin maken we de behaalde omzet door schoonmaakbedrijven in het afgelopen jaar inzichtelijk. Die plaatsen we in een ranglijst én vergelijken we met het voorgaande jaar. Wie zijn de grootste schoonmaakbedrijven van Nederland?

Werken met zzp'ers is al jarenlang populair en kan dat ook blijven, mits de regels goed worden nageleefd. Nu de Belastingdienst de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) actiever handhaaft, kiezen sommige organisaties ervoor om hun samenwerking met zzp'ers te heroverwegen. Dit komt vaak voort uit onzekerheid over de mogelijke gevolgen. Goede HRM-software kan helpen om duidelijkheid te scheppen.

Veel schoonmakers werken op meerdere locaties per dag, met reistijd ertussen. Mag een werkgever dan alleen de 'zuivere reistijd' vergoeden, of telt de hele tussenliggende periode als werktijd? Die vraag stond centraal in een recent geschil tussen een schoonmaakbedrijf en een medewerker. De Geschillencommissie van de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) oordeelde dat in dit geval de volledige 30 minuten tussen twee objecten als werktijd moet worden uitbetaald.

Intrakoop en vijf grote schoonmaakbedrijven slaan de handen ineen om de werkdruk in de zorg structureel te verlichten. Asito, CSU, EW, Gom Zorg en Vebego Zorgservice bundelen hun kennis en ervaring om niet-zorginhoudelijke taken, zoals het opmaken van bedden, efficiënter over te nemen. Het doel: meer tijd voor échte zorg.

Het aantal declaraties voor de loyaliteitsbonus komt goed op gang, meldt de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS). Inmiddels hebben zo'n 800 bedrijven hun aanvraag ingediend. De declaratieperiode loopt nog tot 1 juli 2025.

De zorg moet meer aandacht hebben voor hygiëne om infectieziektes en het verspreiden van ziekteverwekkers tegen te gaan. Dat concludeert de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) na uitgebreid onderzoek bij tientallen zorginstellingen in Nederland.

Desinfectie is een onderwerp dat tot veel vragen leidt. Wanneer is het écht nodig, hoe gebruik je het correct en welke middelen zijn betrouwbaar? Die vragen stonden centraal in de online kennissessie Veilig werken met desinfectiemiddelen, georganiseerd door Schoonmakend Nederland, VSR en de NVZ.

Het voorkomen dat ziekteverwekkers zich verspreiden in de gehandicaptenzorg is nog steeds niet in orde. Er is veel meer aandacht nodig voor hygiëne. Dat concludeert de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) na het bezoeken van tien grotere instellingen in de gehandicaptenzorg.

Hoe schoon een kantoor wordt ervaren, hangt niet alleen af van stofvrije bureaus en schone vloeren, maar ook van geur, verlichting en sfeer. De BelevingsMeter, ontwikkeld door dr. Herman Kok, biedt organisaties een manier om deze schoonbeleving te meten en te verbeteren.

Het nieuwe hoofdbureau van de Eenheid Den Haag wordt uitgerust met een innovatieve gevelreinigingsrobot. Dat moet zorgen voor veilig, efficiënt en duurzaam onderhoud.

Op de schoonmaakbeurs CMS in Berlijn (23 t/m 26 september) wordt dit jaar voor de tiende keer de Purus Innovation Award uitgereikt. (Co-)Exposanten kunnen zich vanaf nu inschrijven voor deze prijs in zes verschillende categorieën.

Steeds meer schoonmaakbedrijven zetten in op datagestuurde schoonmaak. Maar hoe kun je data nu effectief inzetten om de schoonmaak daadwerkelijk te verbeteren? 9 do's en dont's.

Steeds meer schoonmaakbedrijven zetten in op datagestuurde schoonmaak. Maar hoe kun je data nu effectief inzetten om de schoonmaak daadwerkelijk te verbeteren? En wat moet je vooral niet doen? We vroegen Chantal Snijders, innovatiemanager bij Asito, naar haar belangrijkste lessen en bekende valkuilen of misvattingen.

Alexander Bos, senior interimmanager bij BCiM Bos Consultancy & Interim Management, ziet dat bedrijven in alle sectoren zoeken naar antwoorden voor de toekomst. "Hoe gaat onze organisatie er over drie jaar uitzien?"

HTC Advies, Atir en Consumatics gaan vanaf 1 november verder onder de naam CONTRAST. De expertisegebieden Facility en Hospitality gaan integraal samenwerken en bieden serviceconcepten aan voor alle plekken waar mensen werken, verblijven en elkaar ontmoeten.

Gastvrijheid of hospitality is een veelgehoord en belangrijk begrip in de schoonmaakbranche. Maar hoe doe je dat nu precies, gastvrij schoonmaken? En hoe doe je het vooral niet? We vroegen om dé do's en don'ts van Ronald Bartels, directeur van De Vos Groep, en van algemeen directeur Laetitia Simonis en rayonmanager Harmineke Dooper van schoonmaakbedrijf 1nergiek.

Hoe kijkt een hospitality-expert van buíten de branche aan tegen gastvrijheid in de schoonmaak? En wat kunnen schoonmaakbedrijven daarvan leren? We vroegen het aan Nik Staakman. De gouden tip: "Een vriendelijke groet kost niets."

De net zero-doelen van Total Care, moederorganisatie van CSU, Tzorg en Zizo, zijn officieel zijn goedgekeurd door het Science Based Targets initiative (SBTi). Dit betekent dat dat de emissiereductiedoelstellingen van Total Care wetenschappelijk zijn onderbouwd, in lijn met het klimaatakkoord van Parijs.

De medewerkers van Asito werken sinds 1 mei met nieuwe, circulaire handschoenen. Een grote verandering die niet over één nacht ijs ging, blijkt uit het verhaal van manager duurzaamheid José Albring.

Personeelstekorten, hoge werkdruk en oplopend ziekteverzuim: de schoonmaakbranche staat onder druk. Toch ziet Pim Hilgerdenaar, oprichter en eigenaar van Crohill, ook lichtpuntjes: 'De waardering voor schoonmakers groeit.' En dat is hard nodig, want goede medewerkers zijn volgens hem het fundament van elk gezond bedrijf. 'Mensen zijn je kapitaal. Goede mensen maken echt het verschil.' Met slimme methodes per branche - afgestemd op de specifieke werkomstandigheden - biedt Crohill een praktische oplossing om de werkdruk te verlagen en het werkplezier te vergroten.

Schoonmaakbedrijf NIVO heeft onlangs een belangrijke stap gezet in haar duurzaamheidsbeleid door een zonnecarport te installeren op het parkeerterrein van haar hoofdkantoor.

Robots die het zware werk van je overnemen - wie kan daar bezwaar tegen hebben? Toch gaat robotisering in de schoonmaak regelmatig gepaard met weerstand. Waar komt die vandaan? En hoe zorg je voor acceptatie? Service management sprak met drie experts: Roy van Zijl, onderzoeker aan de Universiteit van Twente, Bram Mensink, innovatiemanager bij schoonmaakbedrijf Asito, en Dick Altena, key accountmanager bij Facility Trade Group.

In de professionele schoonmaaksector is de inzet van schoonmaakmachines een onmisbaar onderdeel geworden van het dagelijkse werk. Deze machines bieden niet alleen een efficiënte manier om grote oppervlakken schoon te maken, maar dragen ook bij aan duurzaamheid binnen de sector. In dit artikel bespreken we hoe schoonmaakmachines duurzaamheid en innovatie samenbrengen.

Kärcher heeft een Guinness world record ontvangen, omdat ze momenteel het bestverkochte merk voor hogedrukreinigers is. Daarmee kan Kärcher veilig claimen dat ze wereldwijd een leidende positie heeft in de productcategorie.

i-team Global lanceert de i-walk, hun nieuwst robot-schrobzuigmachine. De nieuwe machine moet de schoonmaak duurzamer en efficiënter maken. Zo hebben gebruikers slechts een minuut voorbereidingstijd nodig om 300 vierkante meter vloer te reinigen.

In een serie artikelen bekijk ik achtergronden rondom een chemisch product of proces. In deze achtste blog gaat het om zoutzuur.

In een serie artikelen bekijk ik achtergronden rondom een chemisch product of proces. In deze zevende blog gaat het om citroenzuur.

Vorige maand maakte Staatssecretaris Jansen bekend dat hij vochtige schoonmaakdoekjes met plastic wilde gaan verbieden. Als het aan de Tweede Kamer ligt, komt het echter niet zo ver. De meerderheid steunde een motie die het verbod van de baan veegt.

Het aantal producten en diensten met het EU Ecolabel in Nederland is het afgelopen jaar flink gegroeid. De branche waarin de meeste bedrijven en producten het keurmerk hebben ontvangen, is de schoonmaak

Op 19 november 2025 vormt Expo Houten opnieuw het decor voor het NK Glazenwassen. Deelnemers kunnen zich nu inschrijven.

Drones winnen terrein in de gevelonderhoudsbranche. Niet alleen voor inspectie, maar ook voor het reinigen van gevels op hoogte of op lastig bereikbare plekken. CCPI zet de 5 grootste voor- en nadelen op een rij.

Om de bouw van woningen te versnellen, wordt er gewerkt aan voorstellen om bouwregels te versoepelen. Eén van de voorstellen betreft het schrappen van de Checklist veilig gebouwonderhoud uit de omgevingsvergunning. Volgens branchevereniging Schoonmakend Nederland is dit 'voor alle betrokkenen een slechte zaak'. Daarom roept zij op tot behoud van de checklist.

Gom heeft het Warehouse Kontrole Systeem (WKS) ontwikkeld, een hulpmiddel voor het meten en verbeteren van schoonmaakkwaliteit in warehouses. Het systeem is een aanvulling op de bestaande Dagelijkse Kontrole Systematiek (DKS) en richt zich naast schoonmaak ook op veiligheid en transparante rapportage.