Facto besteedt regelmatig aandacht aan facilitair management binnen overheidsorganisaties. We hebben de best gelezen artikelen op een rij gezet.

Jacqueline Hornman, Managing director Real Estate Services bij KPN, wil alle klantreizen weten om een optimale werkomgeving te realiseren. Ze leidde de verbouwing in Amsterdam en dit is het resultaat.

Koffieleverancier Maas heeft George Schoof aangesteld als nieuwe Chief Executive Officer (CEO). Hij volgt per 1 januari 2026 Wouter Fijnaut op, die sinds 2014 met succes leiding gaf aan de organisatie. Schoof is sinds 2021 actief als Chief Commercial Officer (CCO) bij het bedrijf en brengt ruime ervaring mee in het ontwikkelen van commerciële strategieën en kansen.

In de schoonmaakbranche zijn jaargesprekken meer dan een verplichting. Ze vormen een essentieel middel om medewerkers te motiveren, werkrelaties te versterken en bedrijfsdoelen te behalen. De Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) investeert al jaren in leidinggevenden om deze gesprekken effectief te voeren. Geert Meijerink en Laura Hagt van de RAS delen hun ervaringen en inzichten over de rol van jaargesprekken binnen de sector.

Een zieke werknemer vraagt al genoeg aandacht. Wanneer die werknemer vervolgens onvoldoende meewerkt aan het re-integratieproces, ontstaat er vaak spanning. Werkgevers twijfelen geregeld: wanneer grijp je in, welke stappen mag je zetten, en hoe zorg je dat je binnen de regels blijft? Tegelijkertijd wil je voorkomen dat het traject vastloopt of dat je onnodige risico's loopt richting het UWV. Een duidelijke aanpak voorkomt veel zorgen en helpt je grip te houden op het proces. 

Pensioenuitvoerder APG werkte al jaren deels digitaal vanwege de twee locaties in Amsterdam en Heerlen. De coronaperiode versnelde deze ontwikkeling, waarna het bedrijf structureel met hybride werken aan de slag ging. Heleen Kuijten-Koenen, MD People & Change bij APG, deelt haar inzichten.

De bankensector heeft het zwaar. Na het nieuws van ontslagen bij ASN, volgt ABN Amro met een soortgelijke berichtgeving. Tot 2028 worden er 5.200 voltijdsbanen geschrapt bij ABN. Volgens CEO Marguerite Bérard kan het werk van deze banen worden overgenomen door AI.

EW Facility Services (EW) krijgt er een zusterorganisatie bij, namelijk FVH Facility Groep (FVH). De organisaties gaan een strategisch partnerschap aan onder de Experience Holding, waar EW reeds onderdeel van is.

Binnen de Brainport Industries Campus (BIC) in Eindhoven heeft Sodexo, als hoofdaannemer van de facilitaire dienstverlening, per 1 augustus 2025 CSU aangesteld als nieuwe partner voor de schoonmaakactiviteiten. CSU neemt de werkzaamheden over van de eerdere leverancier en verzorgt zowel de reguliere schoonmaak als specialistische diensten zoals cleanroomreiniging, productieomgevingen en hospitality-ondersteuning.

Schoonmaakbedrijf Gom gaat voortaan drones inzetten bij het reinigen van moeilijk bereikbare plekken, zoals hoge ramen en gevels. Hiervoor gaat het bedrijf samenwerken met Washdrone, een specialist in drone- technologie voor schoonmaaktoepassingen. Met drones wordt schoonmaken op grote hoogte volgens het schoonmaakbedrijf veiliger en efficiënter, met minder fysieke belasting voor medewerkers.

Sinds kort schrijven we bij Facto actiever over het managen van crises. Water, cyber, hitte. Maar wat als hoofdtaak 1 van Defensie zich aandient? Doorbreek de stilte en laat weten hoe je nu bent aangehaakt op dit thema in jouw organisatie.

Met elke reorganisatie of bedrijfsvernieuwing is het weer de vraag: hoe hoog of laag leg jij de knip? Uitbesteden en inbesteden hebben elk z'n voordelen. Zo kiest ProRail voor een lage knip vanwege de specifieke kennisvraag van het primaire proces, terwijl DPG Media kiest voor single sourcing om 'het beste uit de markt' te halen.

De covid-19 crisis gaf het thuiswerken een enorme boost. Maar leidt het thuiswerken ook tot betere resultaten op het werk? Samantha Metselaar onderzocht dit in haar promotieonderzoek aan de Erasmus School of Social and Behavioural Sciences (ESSB).

De Algemene Ledenvergadering van de NVZ heeft op donderdag 20 november Alissa Metternich benoemd tot nieuwe voorzitter van de branchevereniging voor schoonmaak- en hygiëneproducten.

Publieke inkoop kan een goed startpunt voor maatschappelijke verandering zijn. Maar hoe doe je dit effectief als het gaat om duurzame catering? Om organisaties te helpen lanceert De Tuin van Holland, in samenwerking met Phi Factory, de gids 'Inkopen van natuurinclusieve catering'.

Succesvolle horeca-inrichtingen worden regelmatig - al dan niet in aangepaste vorm - ook gebruikt voor de inrichting van bedrijfsrestaurants. Welke trends voor 2026 zijn daarvoor geschikt?

Tijdens de Schoonmaak Vakdagen werd het SIEV-debat over de veiligheid in de glazenwassersbranche gehouden. De discussie was levendig en behandelde belangrijke kwesties zoals de rol van werkgevers, de verantwoordelijkheid van zzp'ers, de uitdagingen rondom wetgeving en de rol van nieuwe technologieën zoals robotisering.

De operationeel manager van Schoonzorg, het interne schoonmaakbedrijf van zorginstelling Cordaan, zou jarenlang publiek geld hebben weggesluisd. Daarnaast zette ze ook personeel in voor persoonlijke werkzaamheden. Dat onthult de Volkskrant naar aanleiding van een rapport van Hoffmann Bedrijfsrecherche. Interne signalen leidden volgens de krant nauwelijks tot ingrijpen.

Per 1 januari 2026 gaan Foodservice Homies en Interim Food Professionals een strategische samenwerking aan. Samen zetten zij zich in voor een sterk netwerk van interim specialisten in de voedselbranche.

De werkloosheid in Nederland bleef in oktober 2025 onveranderd op 4,0 procent van de beroepsbevolking. Dat meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). In totaal waren 411.000 mensen werkloos. Hoewel het percentage stabiel blijft, groeide het aantal werklozen de afgelopen drie maanden wel met gemiddeld 8.000 per maand.