Nederlandse banken lopen voorop als het gaat om thuiswerken na de corona-pandemie. Dat meldt de Amerikaanse nieuwssite Bloomberg. ING, ABN Amro en Rabobank hebben aangegeven dat medewerkers 50 procent van hun tijd vanuit huis zullen blijven werken.
Is het thema werkgeluk de nieuwe heilige graal in Facility Management? In steeds meer organisaties staat het onderwerp op de bestuurlijke agenda. En door de huidige coronacrisis staat werkgeluk volop in de schijnwerpers. Werkend Nederland is naarstig op zoek naar een nieuwe balans tussen thuis- en kantoorwerken.
In dynamische tijden als vandaag is het voor een FM-student erg uitdagend om een goede start te maken in het werkveld. De traditionele FM-organisaties veranderen nu bijna overal in flexibele facilitaire ketens van samenwerking.
Ondanks dat de schoonmaaksector nog niet is toegevoegd aan de lijst met sectoren die recht hebben op de € 4.000 tegemoetkoming verbonden aan de TVL1 (voorheen Togs), roept OSB getroffen schoonmaakbedrijven op de noodhulp toch aan te vragen. Dit is mogelijk tot vrijdag 30 oktober, 17.00 uur.Volg Service Management op LinkedIn:
Burn-outgevoelig, avocado-eters, betweters; millennials hebben niet altijd de beste naam bij werkgevers. Maar deze nieuwe generatie zit ook boordevol potentie. Hoe komt de millennial op de werkvloer tot zijn recht? In zijn boek Werken met millenials geeft psycholoog Thijs Launspach tips.
Van 3 tot en met 6 november vindt de Interclean Amsterdam plaats. Het programma van het digitale evenement is inmiddels compleet, er worden 36 sessies aangeboden. Twee daarvan worden door Service Management georganiseerd.Volg Service Management op LinkedIn:
OSB roept minister De Jonge op om schoonmakers, die vitale ondersteuning leveren aan cruciale sectoren, zoals de zorgsector, voorrang te geven bij het testen op corona. Hierover verstuurden zij vandaag een brief aan de minister.Volg Service Management op LinkedIn:
Steeds vaker gaan organisaties ertoe over om hun kantoor om te vormen tot een slim gebouw, een "smart building". Een uitdagend traject, maar de echte next step is de doorontwikkeling naar een intelligent gebouw, een "intelligent building".
Ondanks positieve geluiden over thuiswerken blijkt dat er ook keerzijdes worden ervaren door thuiswerkers. Uit nieuw onderzoek van CNV onder ruim 1500 leden blijkt dat 35% van de ondervraagden zich steeds eenzamer voelt door het thuiswerken.
Leiderschap, strategie, organisatie en uitvoering. Het zijn belangrijke onderwerpen voor facility professionals in hun dagelijks werk. In het managementseminar MBA in één dag van dr. Ben Tiggelaar komen tal van management tips voorbij die managers kunnen gebruiken om hun eigen prestaties te verbeteren.
Ieder jaar maakt Service Management de balans op: hoe staat de schoonmaakbranche ervoor op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO)? Dit jaar misschien wel extra interessant, want in hoeverre heeft de coronacrisis invloed hierop? Is de zorg voor het milieu bijvoorbeeld (tijdelijk) naar de achtergrond verdwenen of staat dat nog onverminderd hoog op de agenda? En wordt er nu extra zorg gedragen voor de medewerkers? Volg Service Management op LinkedIn:
Waarom maakt vloeronderhoud in aanbestedingen altijd onderdeel uit van het schoonmaaktotaalpakket? Dat vraagt Mike Hogenkamp, eigenaar van vloeronderhoudsbedrijf Hogenet, zich af.
Per 1 oktober verzorgt FMHaaglanden de facilitaire dienstverlening voor de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) in het pand CentreCourt (37.000 m2) aan de Prinses Beatrixlaan in Den Haag.
Dit najaar start CSU als housekeeping partner van Excite Hotels. Het gaat om 2 luxe design hotels in Rotterdam. In het 3-jarige partnership zorgt CSU voor schone hotelkamers, algemene ruimten, de linnenlogistiek en ultieme gastbeleving. Volg Service Management op LinkedIn:
Thuiswerken blijft de norm, tenzij dat echt niet kan. Als er in een werksituatie toch een besmetting met corona plaatsvindt, kan de werklocatie 14 dagen worden gesloten.
CSU bestaat al 52 jaar en is inmiddels het grootste schoonmaakbedrijf van Nederland. Onze collega's van Facto spraken bestuursvoorzitter John van Hoof, omdat het bedrijf als voorkeursleverancier op het gebied van schoonmaak naar voren kwam in het Partner of Choice onderzoek.Volg Service Management op LinkedIn:
De ontwikkeling van robots voor de schoonmaakbranche gaat snel. Inmiddels hebben zo'n beetje alle bekende leveranciers van schoonmaakmachines al een schrobzuigrobot geïntroduceerd. Ook in de professionele veegmachinemarkt en in glas- en gevelreiniging zijn robots doorgedrongen.
Deze zomer ben ik gestart als lid van een Raad van Toezicht van een zorginstelling in de gehandicaptenzorg. Een lang gekoesterde ambitie om in het maatschappelijk domein waarde toe te voegen.
Fysiotherapeuten in Nederland zien een flinke toename van het aantal mensen met thuiswerkklachten. Want veel werknemers hebben hun thuiswerkplek niet op orde. Een zorgelijke situatie, nu we allemaal langer thuis blijven werken. De Thuiswerkplekchecker kan u daarbij helpen.
Maandag protesteerden bijna 200 schoonmakers tegen de plannen van Schiphol om een groot deel van de schoonmakers te ontslaan. Schiphol gaat echter door met de plannen om honderden schoonmakers te ontslaan. Volgens vakbond FNV gaat het om 300 vaste banen, bovenop de 300 uitzendkrachten die hun Schipholpas al hebben moeten inleveren. Volg Service Management op LinkedIn:
