Wat maakt een goede werkgever nou echt goed? Schiphol zocht het antwoord op die vraag met een nieuwe strategie, waarin de pijler Quality of Work centraal stond. Het resultaat: niet alleen een beter salaris, maar vooral een betere werkomgeving.
Facility Management tijdens crisissituaties, zoals extreem weer of een ontwrichtende stroomstoring, is actueler geworden sinds militaire conflicten in de wereld toenemen. In dit artikel belichten we hoe het Facilitair Bedrijf Defensie (FBD) eruitziet en functioneert nu er een flinke investering wordt gedaan voor de Nederlandse krijgsmacht.
'Veel medewerkers kwamen simpelweg niet terug.' Maurice Rojer, head of Quality of Work bij Schiphol, omschrijft de situatie vlak na de coronapandemie. In die tijd raakte de luchthaven veel medewerkers kwijt. Met een nieuwe strategie gericht op kwaliteit en medewerkerstevredenheid streeft Rojer naar een omwenteling.
Onder leiding van Mark Mobach, professor Facility Management aan de Hanzehogeschool, is een promotieonderzoek gestart dat onderzoekt hoe schoonmaakmedewerkers en verpleegkundigen door taakintegratie beter kunnen samenwerken op de werkvloer.
FMN heeft het rapport 'FM op het kruispunt. Navigeren door vier mogelijke toekomsten voor 2035' gepubliceerd. Het rapport, ontwikkeld met ABN AMRO en TwynstraGudde, biedt vier scenario's die FM'ers helpen bij het maken van strategische keuzes in een onzekere toekomst.
Dat meldt de bank in een presentatie over digitalisering en de inzet van kunstmatige intelligentie (AI).
In de volgende aflevering van de Facto Podcast is Bart Noordhof te gast, docent Facility Management aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN). De aflevering verschijnt in de week van 24 maart en staat in het teken van de toekomst van het vakgebied.
Een inclusieve werkomgeving is belangrijk voor het behoud van medewerkers in een krappe arbeidsmarkt. Maar hoe creëer je deze? Uit een recente studie van het Sociaal Cultureel Planbureau heeft Facto de aanbevelingen voor FM opgehaald.
Facility manager staat niet in de top vijftien snelst groeiende functies in Nederland. Tegelijkertijd nemen andere functies die inhoudelijk raken aan het facilitaire domein juist toe, zoals energieadviseur, HSE-adviseur en duurzaamheidsmanager. Dat roept vragen op over de positie van FM.
De lijst Banen in Opkomst 2026 van LinkedIn laat zien welke functies in Nederland de afgelopen jaren het sterkst zijn gegroeid. Voor facility management is vooral relevant wat daarin ontbreekt. Klassieke FM-functies staan niet in de top vijftien, terwijl rollen die inhoudelijk sterk raken aan het facilitaire domein, zoals energieadviseur, HSE-adviseur en duurzaamheidsmanager, wel groeien.
