De zomer is aangebroken en voor veel jongeren betekent dat zoeken naar een vakantiebaantje. De schoonmaak is daarvoor een logische keuze, want per uur verdien je met schoonmaken al snel 2,5 keer méér dan met andere vakantiebaantjes.
Vakbonden en Schiphol zijn de afgelopen periode druk in onderhandeling geweest om de situatie op het vliegveld te verbeteren. In het akkoord dat op 1 juni werd afgesloten, is onder meer een 'zomerbonus' afgesproken. Medewerkers die op de luchthaven werken, zoals beveiligers, buschauffeurs én schoonmakers krijgen per uur €5,25 bruto bovenop hun loon. Maar de mensen die de vliegtuigen op Schiphol schoonmaken, grijpen naast het net en lopen dit extraatje mis.
Er komen weer een paar officiële feestdagen aan. Op donderdag 26 mei is het namelijk Hemelvaartsdag en Pinksteren is zondag 5 juni en maandag 6 juni. Hoe zit het ook alweer met werken en loon op feestdagen volgens de cao-schoonmaak? De RAS legt het uit op haar website.
De koopkracht van Nederlanders kan mede door de oorlog in Oekraïne dit jaar met meer dan 3 procent terugvallen. Dat is de sterkste terugval sinds decennia. Dit heeft het Centraal Planbureau (CPB) becijferd. Als gevolg van het conflict gaan de energieprijzen namelijk fors omhoog. En de extra stijging van de energieprijzen komt bovenop een toch al forse inflatie in de nasleep van de coronapandemie.
Het uurloon van schoonmakers gaat per 1 april 2022 met 3,4 procent omhoog. Dat is zo afgesproken in de nieuwe cao-schoonmaak.
De jeugdlonen in de schoonmaak worden per 1 april 2022 landelijk verhoogd. Schoonmaakbedrijf Nivo besloot hier niet op te wachten en heeft de jeugdlonen per direct al verhoogd naar het nieuwe niveau. "Hiermee wordt het met name voor studenten echt interessant om bij te verdienen in de schoonmaakbranche."
Terwijl de onderhandelingen voor schoonmaak-cao nog in volle gang zijn, meldt Nu.nl dat er in andere branches de afgelopen maand fikse loonsverhogingen zijn afgesproken.
Schoonmakers van Care Dienstengroep uit Nijverdal krijgen alsnog een compensatie voor niet betaalde feestdagen. "We hebben er intensieve gesprekken over gevoerd, met uiteindelijk een goede uitkomst", zegt onderhandelaar Jan Kampherbeek van CNV Vakmensen. "Care Dienstengroep wil de kwestie nu gelukkig oplossen. Voor de schoonmakers betekent dit een nabetaling van enkele honderden euro's en extra inkomen voor de toekomst."
Vakbond CNV vindt dat werkgevers snel met een stevige loonsverhoging voor het personeel moeten komen. Dat zegt de bond in een reactie op de cijfers van het Centraal Planbureau waaruit naar voren komt dat de economie sneller dan verwacht herstelt. "De tijd van krenterigheid is nu echt voorbij", aldus CNV-voorzitter Piet Fortuin.
Bijna alle politieke partijen pleiten voor een hoger wettelijk minimumloon. Ook de plannen van de Europese Commissie leiden tot een verhoging in Nederland. Volgens Rob Rommelse, directeur van Schoonmakend Nederland, een onverantwoord plan. Dat zegt hij tegen AWVN in gesprek over plannen.
