Oudere werknemers van boven de 35 jaar voelen zich vaker verbonden met het bedrijf waarvoor ze werken dan jongere mensen. Zo blijkt uit de resultaten van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) van het CBS en TNO.
Betere werkomgevingen creëren, als je de relatie tussen kantoorinterieur en welzijn weet bloot te leggen. Dat is wat Susanne Colenberg (sociaal en organisatiepsycholoog en interieurarchitect) in haar wetenschappelijk onderzoek heeft ontrafeld. Ze promoveerde dit najaar bij de TU Delft met het onderzoek 'Beyond the coffee corner. Workplace design and social well-being'.
In de zorg is het gebruikelijk om de handen te wassen voordat je handschoenen aantrekt om de handhygiëne zo hoog mogelijk te hebben. Een nieuwe studie laat zien dat dit echter misschien helemaal niet nodig is. Het overslaan van het wassen van de handen zou weleens net zo veilig kunnen zijn.
Voor het zesde jaar op rij doet schoonmaakbedrijf CSU weer onderzoek naar hoe innovatief facilitair Nederland nu eigenlijk is in het Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie. Vanaf nu tot en met 26 november kunnen facilitair managers in Nederland weer deelnemen aan het onderzoek. CSU spoort iedereen daarom aan (weer) mee te doen.
De effecten van de coronapandemie en de opkomst van kunstmatige intelligentie doen de discussie over de toekomst van het kantoor oplaaien. Niet voor het eerst: al sinds de opkomst van het kantoor wordt er met achterdocht naar gekeken. Stephan Petermann, auteur van 'Back to the Office' reflecteert op de toekomst van het kantoor in de nieuwste uitgave van de Architect, genaamd 'De Werkende stad'.
Een meerderheid van de werkgevers biedt vrouwen tijd en ruimte om te kolven of voeden tijdens het werk. Dat blijkt uit een enquête-onderzoek van het Voedingscentrum onder ruim 800 werkgevers. Zo'n 63% weet dat ze een kolf- of rustruimte beschikbaar moeten stellen. Bij doorvragen blijkt wel dat kolfruimtes maar zelden aan de wettelijke eisen voldoen en kennis over regelgeving is minimaal.
De Coalitie Anders Reizen onderzocht hoe grote Nederlandse werkgevers het reizen van hun medewerkers vergoeden én beïnvloeden. Houppermans: "We zitten middenin de transitie van fossiel naar emissieloze mobiliteit. Bedrijven bereiden zich voor op een toekomst zonder brandstof en stimuleren vitaliteit door fiets, OV en elektrisch rijden. Den Haag kan leren van de ervaringen van deze bedrijven."
In operatiekamers ontstaat een hoop afval. Het Maastricht UMC+ gaat met een groep van tien ziekenhuizen en klinieken onderzoeken hoe deze belasting te verminderen. Het ziekenhuis ontvangt hiervoor €3,4 miljoen van de Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO).
Hoe zit het met de maatschappelijke bijdrage van ondernemers? MKB-Nederland doet hier onderzoek naar in het kader van de Dag van de Ondernemer. Achterliggende gedachte is om zo de inzet en zichtbaarheid van ondernemers voor het voetlicht te brengen. Bovendien is de vereniging ook heel benieuwd naar wat ondernemers allemaal doen.
Waar staan facilitaire aanbieders in de duurzaamheidstransitie en wat is het ontwikkelpotentieel voor de komende jaren? Dit is de centrale vraag in net uitgekomen Facilitair Duurzaamheidsonderzoek van VFM Facility Experts.
