Facilitair Medewerker Huisvesting

Facilitair Medewerker Huisvesting

Ministerie van Defensie

Functieomschrijving

Met het huidige team, van 7 collega’s, voer je de facilitaire werkzaamheden uit. Je werklocatie is Marine Etablissement Amsterdam (MEA) , waar de verschillende gebruikers hun dagelijkse werk uitvoeren. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste facilitair medewerker huisvesting die ons team komt versterken. Een facilitair medewerker die service en proactief handelen als vanzelfsprekend beschouwd.

Als facilitair medewerker huisvesting verricht je algemene dagelijkse voorkomende facilitaire werkzaamheden zoals het in ontvangst nemen van goederen en distribueren daarvan, kleine verhuizingen, aanvullen van kopieerpapier, vervangen van onderdelen printers, wisselen kantoorautomatisering, postkamerwerkzaamheden, herinrichten van ruimtes, het schoonhouden van de defensie terreinen en gebouwen en het volledig verzorgen van alle hotelwerkzaamheden voor de 450 slaapplekken die wij hebben. Ook het oplossen van kleine technische storingen behoort tot de dagelijkse werkzaamheden.

Je zorgt voor een goede administratie van de werkzaamheden en signaleert nieuwe wensen van gebruikers. Als laatste verzorg je ook de uitgifte en inname van Defensiepassen.

Functie-eisen

Je hebt minimaal VMBO werk- en denkniveau en bij voorkeur ervaring binnen het facilitaire werkveld. Je bent bij voorkeur in het bezit van rijbewijs B. In de functie is het behalen van Vca-certificaat en het volgen van een cursus om veilig met elektra te kunnen werken (VOP) een vereiste, wanneer je hier nog niet over beschikt biedt Defensie je dit aan. Ervaring bij de (semi) overheid is een pre. Je hebt een flexibele instelling en je kunt goed zelfstandig (onder druk) werken. Je bent klantvriendelijk en je bent in staat klachten op een zorgvuldige manier af te handelen. Heb je ambitie om door te groeien binnen onze organisatie, dan faciliteren wij dat graag.

Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure en neemt ongeveer 8 weken in beslag.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 4

Maandsalaris: Min €2.918 – Max. €3.522 (bruto)

Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Contractduur: Tijdelijk met uitzicht op een vaste aanstelling

Minimaal aantal uren per week: 38

Maximaal aantal uren per week: 38

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Solliciteren?

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.