Bart-Jan Lijnkamp: 'FM is een enabler van de strategie van een bedrijf' (Spotlight)

In deze rubriek geven facility professionals hun toekomstvisie op FM, delen ze verschillende ervaringen en geven ze een kijkje in hun privéleven. Deze week in de Spotlight: Bart-Jan Lijnkamp (44)

Wie is Bart-Jan Lijnkamp?

Wonend in Tynaarlo (Drenthe), samenwonend met Tineke en 2 kinderen van 18 en 16.

Functie: eindverantwoordelijk voor Facilitair Bedrijf, Corporate Real Estate en Documentlogistiek (ik heb niet zoveel met functie titels) bij Achmea.

Opleiding: Commerciële Economie en Master in General Management.

Mooiste plek op aarde?

Thuis in de natuur en de bergen in Italië.

Deze en meer FM'ers stonden ook in de Facto Spotlight:

Wat is je favoriete restaurant en waarom?

Dat verschilt, ik hou van uit eten gaan en veel diverse restaurants.

Wat is momenteel in je werk het belangrijkste aandachtspunt tijdens de coronacrisis?

Het omzetten van de lessons learned uit de Coronaperiode in de volgende fase van werken bij Achmea.

FM zie ik als een van de enablers van de strategie van een bedrijf.

Wat wordt de belangrijkste doorbraak in FM?

FM zie ik als één van de enablers van de strategie van een bedrijf, dit vraagt ook om goede competenties, leiderschap en goed strategisch inzicht.

Waar zie jij kansen voor FM?

Datagedreven FM ten behoeve van employee journeys en voor het vergroten van de efficiency. Dit in combinatie met het zijn/blijven van strategisch gesprekspartner.

Mooiste/meest bijzondere project ooit aan meegewerkt?

Dat zijn er gelukkig best veel. Ik ben altijd bezig geweest met verandertrajecten. Zowel in Marketing, Lean, Operations, HR en FM. Maar een hele bijzondere recent is het voorzitterschap van de coronawerkgroep bij Achmea en het programma over het verduurzamen van onze bedrijfsvoering.

Privé is het meest bijzondere project geweest het samen met een vriend beklimmen (off road) van de Mont Ventoux voor het goede doel. De voorbereiding, trainingen, verdieping op vriendschap, alles was superbijzonder.

Van wie heb je het meeste geleerd en waarom?

Ik kan niet één iemand aanwijzen. Ik heb van zoveel mensen mogen leren. Van mijn moeder, vader, kinderen, vriendin, vrienden, uit boeken en natuurlijk veel collega’s.

Bart-Jan Lijnkamp: 'Ik ben altijd bezig geweest met verandertrajecten. Zowel in Marketing, Lean, Operations, HR en FM.'

Grootste blooper?

Toen ik net in deze baan begon heb ik de samenwerking met een van onze leveranciers niet goed beoordeeld, wat tot een zeer pittig gesprek heeft geleid. Achteraf was dat helemaal niet nodig geweest.

Wat wilde je worden toen je vijf jaar oud was?

Heel cliché, maar ik wilde piloot worden.

Welk boek/app/magazine mogen we echt niet missen?

Ik vind het boek over Synchroniciteit van Joseph Jaworski erg inspirerend. Maar daarnaast ook goede detectives.

Hoe ga je naar je werk en hoe lang doe je daarover?

Als ik naar kantoor ga, ga ik met de (elektrische) auto.

Ik heb echt geleerd om vitaliteit in mijn werkdag te integreren.

Hoe blijf je vitaal?

Veel wandelen, mountainbiken en af en toe ook telefoontjes doen op de hometrainer. Tot slot is goed en gezond eten superbelangrijk. Ik heb echt geleerd om vitaliteit in mijn werkdag te integreren.

Grootste gok ooit genomen en hoe is dat uitgepakt?

Starten in een baan waar ik geen ervaring in had en alleen mijzelf mee kon brengen. Dat heeft goed uitgepakt en was erg leerzaam.

Hoe en wanneer verwacht je dat de kantoren weer open gaan?

Gelukkig zijn we weer open en we merken dat mensen weer naar kantoor komen. Onder meer om samen te werken, te innoveren en elkaar te ontmoeten. Heel fijn, ook om collega’s weer te zien die je niet automatisch in een Teams-vergadering tegenkomt.

Lees ook: