Graag neem ik je even mee in de wereld van verantwoordelijk marktgedrag. Veel verhalen komen mij namelijk ter ore. Verhalen waar ik niet blij van word. Waar ik en mijn bedrijf lijnrecht tegenover staan. Het kan anders. Het moet anders. Ik leg het je graag even uit.
Een schoonmaakbedrijf uit Haarlem dat afwassers uitleent aan horecabedrijven overtreedt verschillende wetten. "Een controle bij acht horecagelegenheden in Haarlem en Zandvoort levert een triest beeld op", aldus de Inspectie SZW op haar (link: https://www.inspectieszw.nl/ text: website target: _blank).
De baas van een schoonmaakbedrijf is veroordeeld tot een werkstraf van 240 uur. De werkgever dwong negen schoonmakers om valse urenlijsten op te maken. En toen de belastingdienst dit ontdekte, zette hij de schoonmaakmedewerkers onder druk om een valse verklaring op papier te zetten. Dat meldt de Inspectie SZW.
Werknemers in Nederland zijn in het afgelopen jaar vaker slachtoffer geweest van wanpraktijken of misstanden op de werkvloer. Ook in de schoonmaakbranche is er sprake van structurele misstanden op het gebied van eerlijke en veilige werkomstandigheden. Dit blijkt uit het onlangs gepubliceerde <a href="https://www.inspectieszw.nl/jaarverslag-2018" target="_blank" rel="noopener noreferrer">jaarverslag van de Inspectie SZW</a>. Volg Service Management op LinkedIn:
