Dit najaar gaat de NIS2-richtlijn van kracht. Dit houdt in dat meer bedrijven in kritieke sectoren zorgplicht en meldplicht krijgen om de cybersecurity te vergroten en cyberaanvallen tegen te gaan.
Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Karien van Gennip heeft in oktober 2023 het wetsvoorstel Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) aan de Tweede Kamer aangeboden. Gedeeltes van deze wet worden bij ministeriële regeling vastgelegd. Momenteel loopt er een internetconsulatie op het normenkader en de richtlijnen die (private) inspectie-instellingen moeten volgen.
Minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid stuurt het wetsvoorstel Meer zekerheid flexwerkers naar de Raad van State voor advies. Daar heeft de ministerraad mee ingestemd. Dit wetsvoorstel is onderdeel van het arbeidsmarktpakket, met maatregelen voor meer zekerheid voor werkenden en meer wendbaarheid voor ondernemers.
Arbeidsmigranten die door een bedrijf uit een ander EU-land in Nederland worden 'gedetacheerd', lopen een groot risico om hier als derderangsburger behandeld te worden. Het via zo'n omweg inhuren van arbeidsmigranten, moet dan ook in sommige sectoren worden uitgesloten, schrijft de Adviesraad Migratie in een rapport.
De Tweede Kamer debatteert binnenkort over een voorgenomen extra verhoging van het wettelijk minimumloon per 1 juli. Jacco Vonhof, voorzitter van MKB-Nederland, doet een klemmend beroep om die niet te laten doorgaan: "De lasten van wéér een verhoging zijn nauwelijks meer te dragen en er is een effectievere manier om werknemers erop vooruit te laten gaan."
Er moet nodig iets gebeuren aan de manier waarop we omgaan met arbeidsongeschiktheid, want het huidige stelsel loopt vast. Aldus de conclusie van de Onafhankelijke Commissie Toekomst Arbeidsongeschiktheidsstelsel (OCTAS). De commissie presenteerde onlangs een advies aan het kabinet over de toekomst van het arbeidsongeschiktheidsstelsel. Daarin bespreken ze drie verschillende scenario's.
Kwetsbare platformwerkers worden beter beschermd en schijnzelfstandigheid wordt tegengegaan. Ook komen er afspraken over het gebruik van algoritmes in de platformeconomie. Tegelijkertijd krijgen platformbedrijven duidelijkere regels en een gelijker speelveld waardoor ze verder kunnen innoveren. Minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft hier vandaag samen met haar Europese collega's een akkoord over bereikt. Nederland heeft zich sterk ingezet voor deze Europese richtlijn.
Vanaf 1 maart is het weer tijd voor de belastingaangifte. Ben je ondernemer voor de inkomstenbelasting? En doe je de aangifte zelf? Let dan goed op de belastingzaken die in 2023 zijn veranderd. We zetten de belangrijkste veranderingen op een rij.
De nieuwe Participatiewet is vorige week naar de Raad van State gestuurd. Soepeler bijstandsregels komen daarmee een stapje dichterbij. Zo wordt het voor bijstandsgerechtigden van wie tijdelijk werk ophoudt, makkelijker om daarna weer een uitkering aan te vragen.
De Eerste Kamer stemde in 2023 in met het initiatiefwetsvoorstel van PvdA en GroenLinks om van het wettelijk minimumloon een uurloon te maken, in plaats van een maandloon. De verhoging van het minimumloon komt bovenop de jaarlijkse verhoging. Op 1 januari 2024 ging het wettelijk minimumloon omhoog met 3,75 procent. Wat betekent dit voor werknemers, voor werkgevers en voor het loongebouw?
