Alles over Ziekenhuisschoonmaak

Eén van de grootste uitdagingen waar ziekenhuizen mee te maken hebben is het voorkomen dat ziekenhuisbacteriën zoals MRSA de kop opsteken en zich verspreiden. Een zware taak voor de infectiepreventieteams en ziekenhuisschoonmakers. Volgens <a href="https://www.intercleanshow.com/news/articles/three-reasons-steam-cleaning-will-transform-healthcare-cleaning/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">Interclean</a> biedt stoomreiniging een uitkomst en is het een goede manier voor de sterilisatie van ziekenhuisomgevingen. Ze geven drie redenen waarom stoomreiniging bij steeds meer ziekenhuizen de voorkeur geniet als schoonmaakmethode.Volg Service Management op LinkedIn:

Op woensdag 13 mei, wat eigenlijk de tweede Interclean-dag geweest zou zijn, organiseerde Interclean Amsterdam online de Healthcare Cleaning webinar. Experts van Clean Hospitals Prof. Didier Pittet en Martin Kiernan kwamen aan het woord en deelden informatie over het coronavirus, infectiepreventie en de rol van schoonmaak. Volg Service Management op LinkedIn:

Het schoonmaken van strikte isolatiekamers in een ziekenhuis is niet voor iedereen weggelegd. Voor Shudrianny, Siane en Shuraini van schoonmaakbedrijf Gom is het echter dagelijkse koek in het Canisius Wilhelmina Ziekenhuis (CWZ) in Nijmegen. MRSA, noro en nu het coronavirus: deze drie dames maken er korte metten mee. Volg Service Management op LinkedIn:

Service Management publiceert periodiek een update van de belangrijkste ontwikkelingen rondom het coronavirus voor de schoonmaakbranche. Dit keer hebben we onder meer aandacht voor de afspraken over het vakantiegeld, een meldpunt van de Inspectie SZW voor onveilige werkplekken door corona en stijgende kosten voor schoonmaakmaterialen. Volg Service Management op LinkedIn:

Brancheopleider SVS en de RAS stellen twee e-learningpakketten beschikbaar voor het schoonmaken in de gezondheidszorg. De e-learning van SVS-TrEx is bedoeld voor huidige én nieuwe schoonmaakmedewerkers in ziekenhuizen, verpleeghuizen en verzorgingshuizen. De pakketten zijn voorlopig tot 1 juli 2020 beschikbaar, waarbij de RAS tijdelijk de kosten van de e-learning voor haar rekening neemt.Let op: Er zijn slechts 2.000 RAS-vergoedingen beschikbaar.Volg Service Management op LinkedIn:

Over de impact van het coronavirus op schoonmaakbedrijven en groothandels schrijven we bij <em>Service Management</em> inmiddels <a href="https://servicemanagement.nl/tag/coronavirus/">dagelijks</a>. Maar hoe zit het met de leveranciers van schoonmaaksoftware, een uitermate belangrijke schakel binnen onze branche? We belden met Sebastiaan van der Vinne, eigenaar en directeur van softwarebedrijf Leviy. Volg Service Management op LinkedIn:

Met ingang van 1 maart aanstaande gaat Visschedijk Schoonmaak de schoonmaak en glasbewassing van de 17 centra voor wonen en zorg én de glasbewassing van de 3 ziekenhuislocaties voor Treant Zorggroep uitvoeren. Een opdracht die goed is voor ruim 50.000 m2 vloeroppervlak en 70.000 m2 glas/gevel.

<a href="https://www.gelreziekenhuizen.nl/Gelreziekenhuizen" target="_blank" rel="noopener noreferrer">Gelre Ziekenhuizen</a>, met locaties in Apeldoorn en Zutphen, neemt alle schoonmaakmedewerkers van CSU over die in de avond bij Gelre schoonmaken. De reden voor de overname is "dat Gelre meer grip wil hebben op de aansturing en kwaliteit van de schoonmaak. Dit komt de zorg (hun primaire proces) ten goede", aldus de ziekenhuisorganisatie. Eerder besloot ook <a href="https://servicemanagement.nl/nij-smellinghe-schoonmaak-inbesteden-specialiseren-ziekenhuisschoonmaak/">ziekenhuis Nij Smellinghe</a> al om de schoonmakers van CSU in eigen dienst te nemen. Volg Service Management op LinkedIn:

Ziekenhuis Nij Smellinghe kondigde onlangs aan per 1 januari 2020 de schoonmaak volledig in eigen beheer te gaan organiseren. Ongeveer zeventig schoonmaakmedewerkers die momenteel het Drachtster ziekenhuis vanuit schoonmaakbedrijf CSU schoonmaken, worden daarbij overgenomen. Vanwaar deze beslissing? De schoonmaak heeft direct invloed op de patiëntenzorg en daarom vinden wij het noodzakelijk hier zelf kennis en expertise over te ontwikkelen We voeren niet direct rigoureuze wijzigingen in de werkzaamheden door, maar blijven schoonmaken zoals dat nu gebeurtVolg Service Management op LinkedIn:

Hoe zet je schoonmaakbedrijven in hun kracht? Daar heeft het <a href="https://www.erasmusmc.nl/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">Erasmus MC</a> speciaal een prestatiemonitor voor ontwikkeld. Marcel Vermeulen, manager Regie Contracten: "Dit geeft de juiste sturing."Volg Service Management op LinkedIn: