SieV doet oproep aan RAS tot opschorten inning premie

Het bestuur van mkb branchevereniging Schoonmaken is een Vak! (Siev) doet in een brief aan de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) een verzoek om de premie voor vier maanden op de schorten. De SieV doet deze oproep vanwege van de genomen maatregelen door het kabinet als gevolg van de uitbraak van het coronavirus. Volg Service Management op LinkedIn:

Grotere kans om te overleven

Vanwege de maatregelen liggen alle opleidingen en examens stil. “Wij vragen ons oprecht af waarom de RAS niet een gebaar maakt en de inning van de premie RAS voor de duur van minimaal vier maanden (maart t/m juni) opschort”, schrijft de SieV in de brief. “Deze maatregel zorgt voor de schoonmaakbedrijven voor een tijdelijke verlaging van de kosten, waardoor zij een grotere kans hebben om deze crisis te overleven. Als schoonmaaksector, vakbonden, werkgeverorganisaties, pensioenfonds schoonmaak en RAS zijn wij erbij gebaat dat zo weinig mogelijk schoonmaakbedrijven door deze crisis failliet gaan.”

Minder kosten als gevolg van coronacrisis

De SieV benadrukt dat de RAS dit jaar minder kosten heeft als gevolg van de coronacrisis. “Het lijkt ons dan ook een win-win-situatie om de RAS-premie in deze moeilijke tijd niet te innen. Wij stellen dan ook voor dat ieder schoonmaakbedrijf via de “pensioen-uitvoerder” de afgedragen premie na iedere maand teruggestort krijgt. De uitwerking en details kunnen wij later bespreken, indien u daar prijs op stelt.”

“Wij zien dit als een belangrijke steun in de rug van onze helden: de werkgevers en werknemers in de schoonmaak. Geef het voorbeeld, en zet de trend waar andere branches dat niet aandurven”, besluit voorzitter Maurice Rutgrink zijn verzoek.

Reactie RAS: uitvoerig contact met APG over niet innen premie

Service Management vroeg RAS-directeur Ellen Dekkers om een reactie op de uitspraken van Rutgrink. Zij zei daarop het volgende:

“We hebben de brief van SieV inderdaad ontvangen. Inmiddels hebben we Maurice ook al bericht dat in de vergadering van het RAS bestuur van 24 maart is gesproken welke acties/activiteiten er vanuit de RAS ondernomen kunnen worden om werkgevers en werknemers in deze zware tijden bij te staan. In dat kader is ook het tijdelijk niet innen van de RAS premie besproken. Inmiddels is daar ook uitvoerig contact over geweest met APG (die deze regeling voor RAS uitvoert) en wij verwachten voor het einde van deze week hierover te kunnen communiceren.”