Uit verschillende onderzoeken blijkt dat thuiswerkers minder kans maken op een promotie dan medewerkers die wel op kantoor aanwezig zijn. Door minder persoonlijk contact worden thuiswerkers vergeten als het om promoties gaat. Het spreekwoord 'uit het oog, uit het hart' lijkt hier van toepassing.
Veel organisaties zitten met de vraag hoe ze een goede (hybride) werkplekstrategie voor de toekomst kunnen bepalen. Dat is niet makkelijk, immers niemand beschikt over een glazen bol, maar je wilt wel een beslissing nemen. Een overzicht van vier factoren die je in kaart moet brengen om tot een goed onderbouwde beslissing te komen.
Uit het Facility & Workplace Marktonderzoek dat op woensdag 17 maart werd gepresenteerd blijkt dat de top 3 facilitaire trends voor 2021 bestaat uit duurzaamheid, werkplekomgeving en vitaliteit & gezondheid.
De topman van zakenbank Goldman Sachs ziet niks in de thuiswerktrend als gevolg van de corona-pandemie. Hij is vastbesloten de medewerkers van de bank, zodra het mogelijk is, weer op kantoor te laten werken.
Michiel Middendorf, General Manager van World Forum The Hague, heeft gastvrijheid hoog in het vaandel staan.
Hospitality wordt in de schoonmaakbranche steeds belangrijker. De laatste jaren is het begrip bijna niet meer weg te denken. Ook in trendoverzichten komt de term vaak voor. Volg Service Management op LinkedIn:
In de nieuwe uitgave van het magazine Schoon. van brancheorganisatie Schoonmakend Nederland geeft Ron Fennema uitleg over het uitstel van de cao-onderhandelingen. "Persoonlijke contactmomenten zijn onmisbaar om goed tot een nieuwe cao te komen."Volg Service Management op LinkedIn:
De werkgever betaalt in principe de thuiswerkplek. Op basis van de Arbowet moet hij immers zorgen voor een veilige en gezonde werkplek! Dat geldt dus ook voor thuiswerk. Hoe zit dat?
Sturen op reinheid, doen wat nodig is, datagericht werken en vakmanschap. Dit zijn de kernelementen van het project 'Smart Toilets' dat NS en ProRail zijn gestart, met als uiteindelijk doel meer grip te krijgen op de kwaliteit, hygiëne (Covid-19) en kosten van het schoonmaakproces op de stations.
Van VVD tot aan Forum voor Democratie… Op volgorde van de huidige zetelverdeling spitte <em>Service Management</em> de verkiezingsprogramma's van de politieke partijen voor de Tweede Kamerverkiezingen op 17 maart 2021 door. Op zoek naar de plannen die relevant zijn voor de schoonmaakbranche. De belangrijkste conclusies: De partijen lonken naar het mkb, willen de strijd aangaan met afval en ze vinden dat flexibel vast moet worden.
