Werkgevers in de schoonmaak (verenigd in brancheorganisatie OSB) en vakbonden CNV en FNV hebben in de nacht van woensdag 19 op donderdag 20 december een onderhandelingsakkoord bereikt over een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche.
In afwachting van het nieuwe CAO-boekje heeft de <a href="https://www.ras.nl/">Raad voor de Arbeidsverhoudingen in de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche</a> (RAS) alvast de highlights van de cao-schoonmaak 2017-2018 op een rij voor je gezet.
Het eerste resultaat uit de cao-onderhandelingen in de schoonmaak die maandag zijn gestart, is een feit. Wachtdagen, nog een zwaar strijdpunt in 2014 voor werkgeversorganisatie OSB, worden definitief afgeschaft.
Een interessant rapport in de aanloop naar de cao-onderhandelingen. Volgens het <a href="http://www.cbs.nl" target="_blank" rel="noopener">Centraal Bureau voor de Statistiek</a> (CBS) ligt het uurloon van schoonmakers (basis: 11,35 euro) en glazenwassers (basis: 11,92 euro) ruimschoots boven dat van vergelijkbare beroepen in de catering, horeca en thuiszorg. Dit blijkt uit een vergelijking van de cao voor schoonmakers en glazenwassers met andere branche-cao's. In de sector werken zo'n 125.000 mensen.
De hotelbranche kwam meerdere malen negatief in het nieuws. Natuurlijk, veel hotels hebben wel hun zaakjes op orde. Maar hotelschoonmaak was te lang een te verleidelijke kostenpost om op te schaven.
De hotelbranche kwam meerdere malen negatief in het nieuws. Natuurlijk, veel hotels hebben wel hun zaakjes op orde. Maar hotelschoonmaak was te lang een te verleidelijke kostenpost om op te schaven.
De hotelbranche kwam meerdere malen negatief in het nieuws. Natuurlijk, veel hotels hebben wel hun zaakjes op orde. Maar hotelschoonmaak was te lang een te verleidelijke kostenpost om op te schaven.
De hotelbranche kwam meerdere malen negatief in het nieuws. Natuurlijk, veel hotels hebben wel hun zaakjes op orde. Maar hotelschoonmaak was te lang een te verleidelijke kostenpost om op te schaven.
De hotelbranche kwam meerdere malen negatief in het nieuws. Natuurlijk, veel hotels hebben wel hun zaakjes op orde. Maar hotelschoonmaak was te lang een te verleidelijke kostenpost om op te schaven.
Het glazenwassersvak staat onder druk. Maar dat weerhoudt het AWOG-segment van OSB er niet van alles op alles te zetten om een 'veelkoppig monster' te bestrijden. Met een communicatieplan dat het vak op de kaart moet zetten tot aan lobbyen in Den Haag…
