Het is al even een punt van discussie, zeker sinds de krapte op de arbeidsmarkt toeneemt: contracten van schoonmaakmedewerkers mogen groter. Toch laten cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek zien dat daar nog genoeg winst te behalen valt.
De nieuwe Rising Star is Fabiënne Roks- Meijer, zelfstandig adviseur huisvesting en facilitair en eigenaar van FaMe Facility. Wat zijn haar drijfveren, wat voor werk doet ze en wat zijn haar ambities?
Op 19 september organiseert de Codekamer Schoonmaak de kennissessie Contractmanagement: een vloek of een zegen? Na het afsluiten van een contract, ben je er immers nog niet. Op de vervolgstappen gaat de kennissessie uitgebreid in.
"Sinds 1 juli ben ik voorzitter van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag", schrijft Geert van der Laar in (link: https://www.codeverantwoordelijkmarktgedrag.nl/nieuws/blog-geert-van-de-laar-inzet-op-zekerheid-en-duurzaamheid-van-werk-een-publiek-private-missie/ text: een blog op de website van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag target: _blank). "De Code doet een moreel appèl op opdrachtgevers, opdrachtnemers, inleners, vakbonden en tussenpersonen om sociaal verantwoord en met respect voor de kwaliteit van de dienstverlening opdrachten uit te zetten, aan te nemen en uit te voeren. Dit wordt vastgelegd in de Code; inmiddels telt de Code ruim 1.600 ondertekenaars. Zie ook (link: https://www.codeverantwoordelijkmarktgedrag.nl/ text: www.codeverantwoordelijkmarktgedrag.nl target: _blank)."
Waarom zou je als aanbestedende dienst een marktconsultatie voor facilitaire diensten in de markt zetten? En hoe pak je dat aan?
De nieuwe Rising Star is Marina Postma, contractmanager facilitaire diensten bij de provincie Groningen. Wat zijn haar drijfveren, wat voor werk doet ze en wat zijn haar ambities?
Een korte terugblik laat volgens Marieke Weerts (managing partners bij adviesbureau Atir) zien dat de ontwikkeling van contractmanagement de afgelopen jaren een stevige vlucht heeft genomen. Voor veel organisaties is het geen vraagstuk meer of contractmanagement een *must-have* of *nice-to-have* is. Waar komt deze ontwikkeling vandaan?
Al 23 jaar maakt Gom schoon bij landbouwcoöperatie Agrifirm. Eerst als een van meerdere schoonmaakbedrijven, sinds 2014 alleen nog samen met Kleentec. Eelke Koehoorn, klantmanager bij Gom Offices, en Henk Deuring, teamleider facilitaire zaken bij Agrifirm, waren er vanaf het begin bij. Wat volgens hen al die tijd de bindende factor was? Voor beide bedrijven staat de schoonmaakmedewerker centraal.
Hoe zien NS en ProRail de rol van schoonmaak? Wat vinden zij belangrijk in de relatie met een schoonmaakpartner? En hoe vertaalde dat zich naar de recent afgeronde aanbesteding voor schoonmaak van stations? *Service Management* vroeg het aan Wilco van Unen (Procescoördinator Schoon bij NS Stations) en Erik Diks (Operationeel Manager Stations bij ProRail).
Met welk schoonmaakbedrijf doet een facilitair manager het liefst zaken? Dat was één van de vragen in het (link: https://digimagazine.partnerofchoice.nl/facto_onderzoek_2021/ text: Partner of Choice-onderzoek van Facto target: _blank).
