Er komt een pot met 800 miljoen, waar (ook en met name) mkb-ondernemers een beroep op kunnen doen om de lasten van regelingen voor vervroegde uittreding én investeringen in <a href="https://servicemanagement.nl/duurzame-inzetbaarheid-het-draait-om-veel-meer-dan-gezondheid-alleen/">duurzame inzetbaarheid</a> te verlichten.Volg Service Management op LinkedIn:
FNV-bestuurders Han Busker en Tuur Elzinga waarschuwen leden dat als het pensioenakkoord wordt afgewezen alle afspraken van tafel zijn. De twee zeggen in een interview met De Telegraaf dat "het onderste uit de kan" is gehaald.
Is schoonmaker een zwaar beroep? En zo ja, mag dan de schoonmaker eerder met pensioen? Die vragen liggen op het bordje van de sociale partners OSB, FNV en CNV, nu minister Wouter Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid die discussie terug heeft verwezen naar de cao-tafel.
Het akkoord tussen werkgevers, vakbonden en het Kabinet over pensioenen komt schoonmakers en glazenwassers ten goede. Dat stelt werkgeversorganisatie OSB in een reactie.
Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf (BPF Schoonmaak) heeft het niet gemakkelijk nu de rente structureel laag staat. Bestuurders Elly Kwakkelstein en Walther Schapendonk maken zich zorgen. "Als de rente niet hoger wordt, zien we een korting op de pensioenen in beeld komen. Daar maken we ons druk over."
