SMB Willems ontving onlangs opnieuw het MVO-keurmerk. De schoonmaakorganisatie is getoetst op hun inspanning op het gebied van milieu en ontwikkeling. Ook is er gekeken naar hoe de organisatie zich inzet voor hun medewerkers. Het resultaat? Een hoge beoordeling en daardoor verlenging van het MVO-Keurmerk.
Het loont om te investeren in mensen met een arbeidsbeperking, zo blijkt uit een maatschappelijke kosten en batenanalyse (MKBA) die Cedris en Divosa hebben laten uitvoeren. Door 250 miljoen extra te investeren in het begeleidingsinstrument loonkostensubsidie, kunnen 40 duizend mensen met een arbeidsbeperking extra aan de slag.
De kans op werk is niet voor iedereen vanzelfsprekend. Vebego zet zich daarom in voor duurzame arbeidsplaatsen. Pasgeleden is er een samenwerkingsverband tussen Vebego, WSP Rijnmond (WSPR) en City of Rotterdam bekrachtigd in Ahoy. "Samen maken we meedoen mogelijk!"
Blankers Schoon ontzorgt per 1 januari 2024 stichting Swalm & Roer volledig op het gebied van schoonmaak, glasbewassing en sanitaire voorzieningen. Beide partijen noemen de nieuwe samenwerking een "partnerschap in optima forma", waarbij grote aandacht is voor duurzaamheid en het sociale aspect.
Al veertig jaar begeleidt Vebego mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt om ook hen een kans op een goede baan te bieden. Dat doen ze via het initiatief Vebego Participatie. Op de website van het schoonmaakbedrijf vertellen teamcoach Paulina van der Graaf en teamleider Judy Hage over dit belangrijke werk.
Een duurzaam MVO-beleid voeren, kiezen voor eerlijke producten of mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst nemen. Er zijn allerlei manieren waarop je als bedrijf sociaal ondernemen kunt invullen. Maar tussen zeggen dat je iets doet én het ook daadwerkelijk doen, kan een groot verschil zitten. Daarom is de Code Sociale Ondernemingen in het leven geroepen. Heeft een bedrijf dit keurmerk, dan weet je zeker dat deze het sociaal ondernemen gretig omarmt. Nico de Goede, directeur van Proschoon, en Frank Verheul, directeur van Code Sociale Ondernemingen, zijn overtuigd voorstander.
Vebego heeft de Zuidas Duurzaamheidsprijs in de categorie Maatschappij & Economie gewonnen voor haar inzet voor meer inclusiviteit op de Zuidas. Dit doet het bedrijf door mensen met een afstand op de arbeidsmarkt te helpen aan een betekenisvolle baan bij een van de bedrijven die hier zijn gevestigd. "Als dit project aanslaat, gaan wij uitbreiden naar andere steden in Nederland."
Migranten die zeggen goed Nederlands te spreken hadden vaker een betaalde baan dan migranten die niet of nauwelijks Nederlands spreken. Dat staat in een analyse van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).
Op 7 december is het weer zover: de uitreiking van de Best Practice Award. Dit jaar wordt het een extra feestelijk evenement bij Innstyle in Maarssen, want we hebben een jubileum te pakken. Het is dit jaar de tiende keer dat de award wordt uitgereikt. De finalisten zijn ondertussen bekend.
De Code Verantwoordelijk Marktgedrag bestaat inmiddels ruim tien jaar. Voorzitter Geert van de Laar blikt daarop terug én kijkt vooruit naar de toekomst. Een belangrijk speerpunt is om in meer sectoren actief te zijn. "We zoeken daarom naar nieuwe en/of nauwere allianties met verenigingen die raakvlakken hebben met wat wij doen."
