Enige tijd geleden berichtte VSR dat uit onderzoek blijkt dat schoonmaakpersoneel niet staat te popelen om nieuwe dingen te leren. Aangezien dit thema speelt in meerdere landen, schreef John Griep een blog over dit onderwerp voor het European Cleaning Journal. Hij gaat hierbij in op onderzoeken van VSR, de resultaten en mogelijke oplossingen.
Praktijkervaring delen, kennis opdoen en netwerken. Dat gebeurde allemaal tijdens de jaarlijkse Controleurs- en Inspecteursdag in Bunnik, die was georganiseerd door SSK en VSR. Een van de aandachtspunten deze middag was het Indicatief Meetsysteem Primair Onderwijs (IMPO) van VSR.
Welke veranderingen gaat AI teweegbrengen in de schoonmaakbranche? Deze vraag intrigeerde Diane van Dijk zo dat zij besloot om die vraag door AI zelf te laten beantwoorden, via ChatGPT. Het resultaat: een antwoord met zes inhoudelijke punten en de gebruikelijke disclaimer als afsluiter. Ze schreef er een blog over voor VSR.
De jaarlijkse Controleurs- en Inspecteursdag van de Stichting Schoonmaakkwaliteit (SSK) en Vereniging Schoonmaak Research (VSR) staat op de kalender genoteerd voor dinsdag 3 oktober. Vooral het delen van praktijkervaringen staat op deze bijeenkomst centraal.
De kwaliteit van het schoonmaakproces bewaken, door het proces te monitoren en zo nodig te corrigeren. Dat is het doel van het Dagelijks Kwaliteit Systeem, ook wel DKS. VSR ziet steeds meer dat het DKS gezien wordt als een controlesysteem, maar dit is volgens hen nooit de bedoeling geweest. ''Een DKS-ronde is niet zinvol als deze uitgevoerd wordt om een verplichting af te vinken of een individuele medewerker te toetsen.''
Het VSR Zomerevent vindt plaats op woensdagmiddag 6 september in het Nationaal Militair Museum in Soest. Dominique Schreinemachers, militair vlieger in de Luchtmacht, is de gastspreker. Thema's die langskomen zijn: samenwerken, leiderschap, mentale en emotionele wendbaarheid en communicatie.
De schoonmaakbranche, van opdrachtgever tot schoonmaakdienstverlener, verbinden met elkaar. Dat is een belangrijke missie, stelt Carlotte Morijn, nieuw bestuurslid bij VSR. Onder het motto Schoonmaak doe(t) je goed schrijft zij haar eerste blog voor de branchevereniging. "Het stimuleren van kennisdeling is iets waar ik mij actief voor ga inzetten binnen het bestuur van VSR."
Opleidingen zijn belangrijk voor medewerkers in de schoonmaaksector. Niet alleen om de laatste ontwikkelingen bij te houden, maar ook om gezond en met plezier aan het werk te blijven tot aan het pensioen. In een gezamenlijk webinar van VSR en RAS op 6 juli wordt ingegaan op de leerbereidheid van mensen en tips om het leren leuk te maken.
In de actualiteit van krapte op de arbeidsmarkt, stijgende prijzen en loononderhandelingen is het COVID-spook niet meer op de voorgrond aanwezig. Toch is er sinds COVID-19 wel het een en ander veranderd. Bijvoorbeeld de erkenning van de schoonmaker. Frank Veneman, bestuurslid bij de Vereniging Schoonmaak Research (VSR), schreef een blog over de veranderingen na de pandemie.
Hoe kan de boodschap over duurzaam en sociaal ondernemen verspreid worden? Deze vraag stond centraal tijdens het voorjaarsevent van de Vereniging Schoonmaak Research (VSR) in het Zendstation in Lopikerkapel.
